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為滿足醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)需求，現(xiàn)誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀高層次人才加入蚌醫(yī)大一附院，共建“蚌醫(yī)大新醫(yī)學(xué)”，具體招聘事項(xiàng)如下：

一、招聘崗位：計(jì)劃招聘175名博士研究生（詳見附件1）。優(yōu)秀博士研究生、高層次人才可不受專業(yè)、名額等限制。

二、招聘條件：

（一）遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的思想政治素質(zhì)及職業(yè)道德。

（二）身體健康，具備崗位要求的身體條件。

（三）學(xué)歷要求：全日制博士研究生，境外取得的學(xué)歷比照?qǐng)?zhí)行。（四）年齡原則上≤35歲，急需緊缺人才的年齡和專業(yè)可適當(dāng)放寬；具有海外經(jīng)歷、高級(jí)職稱或綜合條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。

（五）專業(yè)對(duì)口，畢業(yè)專業(yè)與招聘專業(yè)一致。

（六）具備崗位所需要的其他條件。

三、引進(jìn)待遇

四、招聘方法步驟：

（一）應(yīng)聘人員請(qǐng)發(fā)送包含個(gè)人業(yè)績(jī)及基本情況的簡(jiǎn)歷至醫(yī)院招聘郵箱：byfyrsk2017@163.com，電子郵件及簡(jiǎn)歷標(biāo)題請(qǐng)按照“最高學(xué)歷-專業(yè)-姓名-招聘科室”的順序標(biāo)注。

（二）資格審查

收到應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷后，由醫(yī)院人事科進(jìn)行初審，初審合格后通知應(yīng)聘者遞交學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)材料并安排考核時(shí)間。

（三）應(yīng)聘人員崗位考核

醫(yī)院人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核，考核根據(jù)情況采取現(xiàn)場(chǎng)面試或線上面試等形式進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)考核時(shí)可安排應(yīng)聘者對(duì)醫(yī)院進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察。

考核結(jié)果按相應(yīng)崗位招聘人數(shù)1：1比例確定考察入圍人選。面試低于75分不予錄用。

（四）體檢與考察

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有應(yīng)聘回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

（五）公示

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，按規(guī)定公示7天。

（六）簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由醫(yī)院按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳辦理有關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的應(yīng)聘人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）規(guī)定，事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，與招聘單位簽訂聘用合同。

（七）有關(guān)事宜

1.招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實(shí)施，醫(yī)院紀(jì)委辦全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)及群眾的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0552-3086020（紀(jì)委辦公室）。

2.應(yīng)聘人員按我院要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到我院辦理報(bào)到手續(xù)，報(bào)到時(shí)攜帶學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)材料原件，如果相關(guān)證書材料與考核時(shí)提供的復(fù)印件不符，醫(yī)院有權(quán)拒絕辦理報(bào)到手續(xù)，先前簽訂的協(xié)議視為無效。

3.請(qǐng)應(yīng)聘者嚴(yán)格對(duì)照招聘條件要求投遞簡(jiǎn)歷，以應(yīng)聘者最終學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)作為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不符合醫(yī)院招聘條件要求的人員一律不予聘用。相關(guān)工作經(jīng)歷需與社保（含養(yǎng)老保險(xiǎn)）繳納證明對(duì)應(yīng)。如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

4.本公告未規(guī)定的以上級(jí)主管部門政策為準(zhǔn)。未盡事宜，由醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。

（八）聯(lián)系方式

誠摯歡迎符合條件的各類人才加盟！醫(yī)院常年引進(jìn)高層次人才，有意向者請(qǐng)?zhí)峤辉敿?xì)個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)成果證明材料，誠邀有意向者來電咨詢、來院考察。來院應(yīng)聘和考察者，醫(yī)院將統(tǒng)一安排住宿，并報(bào)銷往返路費(fèi)。

醫(yī)院官網(wǎng)：http://m.sansonmy.cn/

聯(lián)系電話：0552-3086037

郵箱：byfyrsk2017@163.com

聯(lián)系人：謝老師 胡老師

地址：安徽省蚌埠市長(zhǎng)淮路287號(hào)蚌埠醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院行政樓9樓人事科

附件1：蚌埠醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院2024年公開招聘博士研究生崗位匯總表

蚌埠醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院

                                          2024年2月5日